最近的CBA是如此“知情”,但是在這種興奮之后,令人尷尬和無助。過去,當(dāng)我們觀看CBA時(shí),我們都在努力欣賞球員對(duì)球場(chǎng)上辛勤工作的熱情,但是最近,在球場(chǎng)上,這些壞事甚至比游戲本身更加“阻止聚光燈”。首先,上海隊(duì)的外國(guó)援助布萊克尼在最后一輪中打破了任命,導(dǎo)致該隊(duì)一開始就陷入了一個(gè)冰洞。然后,前NBA的第六名男子哈雷爾(Harrell)上演了一個(gè)“一個(gè)女人嫁給兩個(gè)丈夫”的場(chǎng)景,這使CBA Mess跳了。
布萊克尼(Blackney)在CBA掙扎了幾個(gè)賽季,他的實(shí)力絕對(duì)是外國(guó)小球員中的“領(lǐng)導(dǎo)者”。精通得分和突破,這在現(xiàn)場(chǎng)取得了成功。去年夏天,上海隊(duì)早點(diǎn)就與他達(dá)成了合作意圖,并期待他帶領(lǐng)球隊(duì)克服新賽季的困難。球隊(duì)在他周圍制定了戰(zhàn)術(shù),他的隊(duì)友期待與他并肩作戰(zhàn)。
但是誰會(huì)想到,在新季節(jié)聽起來之前,布萊克尼會(huì)聽到這個(gè)消息:我不能再來了。一旦新聞發(fā)布,上海團(tuán)隊(duì)就驚呆了。在本賽季開始時(shí),球隊(duì)的紀(jì)錄是一團(tuán)糟,1場(chǎng)勝利和10場(chǎng)失利的慘淡開始,立即使球隊(duì)從最愛中成為聯(lián)盟的“笨拙的尾巴”。最初充滿信心的球員的士氣受到了極大的打擊。教練在場(chǎng)邊皺著眉頭,他的戰(zhàn)術(shù)安排被完全中斷了。
布萊克尼的分手約會(huì)比上海團(tuán)隊(duì)影響更大。當(dāng)其他團(tuán)隊(duì)看到它時(shí),他們感到有些緊張:將來您應(yīng)該與外國(guó)球員簽訂合同多少關(guān)注?許多團(tuán)隊(duì)直接將他拉入了“黑名單”,因?yàn)閾?dān)心他們會(huì)被放在桌子上。這一事件就像一塊巨大的巖石,襲擊了CBA的湖泊,引起了一千次浪潮,使每個(gè)球隊(duì)在簽下外國(guó)球員時(shí)謹(jǐn)慎,并使球迷們深切關(guān)注CBA外國(guó)球員懷疑的穩(wěn)定性。在將來觀看比賽時(shí),每個(gè)人都必須擔(dān)心外國(guó)球員是否會(huì)突然“逃跑”。您如何安心觀看此游戲?
如果布萊克尼的分手約會(huì)只是令人失望的,那么哈雷爾的手術(shù)簡(jiǎn)直令人震驚。哈雷爾(Harrell)是前NBA的第六大男子,也是NBA的著名人物。他曾為火箭,快船和湖人等許多球隊(duì)效力,他的實(shí)力毫無疑問。這個(gè)季節(jié),CBA的外國(guó)援助政策已經(jīng)完全放松了,各個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)外國(guó)援助的渴望就像是一場(chǎng)長(zhǎng)期干旱,出色的外國(guó)援助立即變得流行。
Zhejiang團(tuán)隊(duì)是與Harrell聯(lián)系的首批球隊(duì)之一,雙方還簽署了一項(xiàng)就意圖的協(xié)議。 2月16日,智格團(tuán)隊(duì)甚至正式宣布了哈雷爾的大牌簽約。球迷們歡呼雀躍,并認(rèn)為球隊(duì)的實(shí)力將大大提高,并且對(duì)冠軍的希望將有更多的希望。但是誰會(huì)想到新疆隊(duì)出了一半,并成功攔截了哈雷爾。
更無語的是,根據(jù)官方的CBA法規(guī),智格團(tuán)隊(duì)和哈雷爾簽署的意圖協(xié)議根本不被視為正式合同。這意味著哈雷爾沒有違反規(guī)則。哈雷爾本人也很直率,說鄭安格隊(duì)的薪水太低了,所以他改變了主意。這項(xiàng)行動(dòng)使千江團(tuán)隊(duì)失去了所有面孔,所有精心策劃的季節(jié)計(jì)劃都被毀了。團(tuán)隊(duì)必須再次找到外國(guó)球員并重新調(diào)整戰(zhàn)術(shù)布局,但是這有多容易?新外國(guó)球員是否可以適應(yīng)球隊(duì)的比賽風(fēng)格以及他們是否可以與隊(duì)友有默認(rèn)的理解是未知的。
這一事件還將CBA置于公眾輿論的漩渦中。球迷指責(zé)哈雷爾缺乏職業(yè)道德,而CBA的規(guī)則也受到漏洞的質(zhì)疑。原始的正常玩家轉(zhuǎn)移變成了一場(chǎng)鬧劇,這大大降低了CBA的形象。
從哈雷爾(Harrell)打破任命的原因來看,薪水無疑是最關(guān)鍵的因素。在職業(yè)運(yùn)動(dòng)的世界中,工資和福利就像一個(gè)巨大的平衡,影響了球員的選擇。當(dāng)CBA球隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)外國(guó)球員時(shí),薪資比賽就如此激烈。千套隊(duì)在薪水談判期間可能無法達(dá)到哈雷爾的期望,而新疆隊(duì)的高薪使他毫不猶豫地改變了主意。
這反映了CBA團(tuán)隊(duì)簽約時(shí)工資談判的復(fù)雜性和重要性。
一方面,團(tuán)隊(duì)必須考慮自己的薪水空間,不能壓倒外國(guó)球員的薪水帽。畢竟,團(tuán)隊(duì)還有其他球員需要支持和各種運(yùn)營(yíng)成本。另一方面,我們必須找到吸引那些強(qiáng)大的外國(guó)球員的方法,這要求團(tuán)隊(duì)仔細(xì)考慮工資策略。從一開始就給出高價(jià)或緩慢測(cè)試并找到雙方都可以接受的平衡點(diǎn)確實(shí)是一個(gè)困難的問題。一些團(tuán)隊(duì)花了很多錢簽署他們最喜歡的外國(guó)球員,這導(dǎo)致球隊(duì)的薪水結(jié)構(gòu)和隨后的行動(dòng)問題失衡。盡管有些球隊(duì)太保守了,錯(cuò)過了出色的外國(guó)球員,這影響了球隊(duì)的表現(xiàn)。 。
CBA正式規(guī)定意圖協(xié)議不屬于正式合同,毫無疑問,這為球員和球隊(duì)都打開了“便利門”。哈雷爾(Harrell)利用了這一規(guī)則漏洞,在與智人團(tuán)隊(duì)簽署了意圖協(xié)議后,他接受了安心的邀請(qǐng)。該規(guī)則漏洞不僅導(dǎo)致千衛(wèi)隊(duì)遭受了巨大的損失,而且摧毀了整個(gè)聯(lián)盟的公平和秩序。
想象一下,如果這種情況無法解決,將來每個(gè)季節(jié)可能會(huì)發(fā)生類似的事情。球隊(duì)努力談判外國(guó)球員,但是當(dāng)比賽來臨時(shí),外國(guó)球員被其他人搶走了。球隊(duì)的賽季計(jì)劃不會(huì)被徹底毀滅嗎?這是聯(lián)盟穩(wěn)定發(fā)展的巨大隱藏危險(xiǎn)。這也提醒CBA官員是時(shí)候仔細(xì)檢查外國(guó)援助簽署規(guī)則了。他們必須清楚地定義意圖協(xié)議與正式合同之間的界限,澄清其法律效果,并停止允許這種漏洞繼續(xù)存在。例如,可以規(guī)定,在簽署意圖協(xié)議后,雙方必須在一定時(shí)間段內(nèi)簽訂正式合同,否則他們將承擔(dān)相應(yīng)的違反合同責(zé)任;對(duì)于違反合同的玩家的行為,應(yīng)采取明確的懲罰措施,并可以考慮罰款和禁令。讓玩家知道默認(rèn)值是有代價(jià)的。
對(duì)于智人隊(duì)和上海隊(duì)來說,外國(guó)援助打破了任命,并在本賽季開始時(shí)陷入了巨大的困境。智人隊(duì)最初認(rèn)為哈雷爾是冠軍的重要難題,而戰(zhàn)術(shù)系統(tǒng)則是在他周圍設(shè)計(jì)的?,F(xiàn)在他突然停止了,球隊(duì)不得不再次找到外國(guó)球員并重新調(diào)整戰(zhàn)術(shù)布局。這不是一件容易的事。新的外國(guó)球員是否可以適應(yīng)球隊(duì)的比賽風(fēng)格,以及他們與隊(duì)友之間是否可以進(jìn)行化學(xué)反應(yīng)。此外,在尋找新的外國(guó)球員的過程中,團(tuán)隊(duì)還需要花費(fèi)大量時(shí)間和精力,這對(duì)團(tuán)隊(duì)的準(zhǔn)備和士氣產(chǎn)生了很大的影響。
布萊克尼(Blackney)打破了任命后,上海球隊(duì)的表現(xiàn)暴跌,球隊(duì)的士氣受到了嚴(yán)重打擊。球員在球場(chǎng)上失去了信心,對(duì)教練的壓力就像一座山一樣巨大。其他CBA團(tuán)隊(duì)在看到這兩家公司的經(jīng)驗(yàn)時(shí)也學(xué)習(xí)了課程,并且在未來的外國(guó)援助簽約中肯定會(huì)更加謹(jǐn)慎。他們將加強(qiáng)對(duì)玩家的背景調(diào)查,更仔細(xì)地編寫合同條款,并最大程度地減少外國(guó)玩家盡可能多地違反約會(huì)的風(fēng)險(xiǎn)。例如,有些團(tuán)隊(duì)將在合同中添加一些特殊條款,規(guī)定如果外國(guó)援助違反合同,將支付高罰款;一些團(tuán)隊(duì)將事先了解外國(guó)援助的個(gè)人狀況和職業(yè)道德,以避免簽署“不可靠”的援助。球員。
外國(guó)援助打破任命的事件對(duì)CBA的聯(lián)盟形象產(chǎn)生了巨大的負(fù)面影響。 CBA一直希望增強(qiáng)其品牌價(jià)值和國(guó)際影響力,但是這些鬧劇使外界質(zhì)疑CBA的管理能力和球員的職業(yè)道德。當(dāng)國(guó)內(nèi)粉絲看到這些東西時(shí),他們對(duì)聯(lián)盟的熱情將大大降低,他們認(rèn)為CBA是如此混亂,根本不標(biāo)準(zhǔn)化。最初支持球隊(duì)的球迷也開始懷疑聯(lián)盟的公平性和穩(wěn)定性,這對(duì)聯(lián)盟的票房和收視率產(chǎn)生了巨大影響。
在國(guó)際市場(chǎng)上,這不利于促進(jìn)CBA。來自其他國(guó)家 /地區(qū)的球員和團(tuán)隊(duì)認(rèn)為CBA有這樣的問題,并且可能會(huì)擔(dān)心在CBA比賽。這是CBA吸引更多杰出國(guó)際球員的目標(biāo)的巨大障礙。 CBA必須盡快采取措施來加強(qiáng)外國(guó)球員的管理和監(jiān)督,并恢復(fù)聯(lián)盟的良好形象。例如,加強(qiáng)與國(guó)際籃球組織的合作,向其他聯(lián)賽的高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí);建立和改善外國(guó)援助管理機(jī)制,并規(guī)范和限制玩家的行為。
CBA官員需要做的第一件事是盡快改善外國(guó)援助簽署規(guī)則。有必要闡明意圖協(xié)議和正式合同的具體內(nèi)容和法律效果。例如,可以規(guī)定,在簽署意圖協(xié)議后,雙方必須在一定時(shí)間段內(nèi)簽訂正式合同,否則他們將對(duì)違反合同承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。對(duì)于玩家違反合同的行為,應(yīng)采取明確的懲罰措施,并且可以考慮罰款和禁令,讓玩家知道違反合同的價(jià)格是有代價(jià)的。同時(shí),還應(yīng)監(jiān)管團(tuán)隊(duì)的行為,以避免諸如惡意偷獵之類的不公平競(jìng)爭(zhēng)。
CBA應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)外國(guó)援助引入的管理和監(jiān)督??梢越⒁粋€(gè)全面的外國(guó)援助信息數(shù)據(jù)庫(kù),以記錄球員的能力,職業(yè)道德,過去的表現(xiàn)等,以便在選擇外國(guó)輔助工具時(shí)可以具有更全面的參考。同時(shí),我們必須加強(qiáng)與國(guó)際籃球組織和其他聯(lián)賽的溝通與合作,了解國(guó)際籃球市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和規(guī)則,并提高CBA的國(guó)際化水平。在引入外國(guó)援助的過程中,必須對(duì)整個(gè)過程進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督,以確保合同過程的公平性,公正性和開放性。
此外,CBA還可以組織團(tuán)隊(duì)定期進(jìn)行培訓(xùn),以教他們?nèi)绾胃玫毓芾硗鈬?guó)援助以及如何保護(hù)其合同談判中的權(quán)利和利益。只有當(dāng)團(tuán)隊(duì)的管理能力得到提高時(shí),才能從根本上降低外國(guó)援助分手的發(fā)生。例如,邀請(qǐng)專業(yè)律師和體育代理商解釋與團(tuán)隊(duì)簽署合同的預(yù)防措施;組織團(tuán)隊(duì)之間的體驗(yàn)交流活動(dòng),并分享成功管理外國(guó)玩家的經(jīng)驗(yàn)和方法。
除了規(guī)則和管理外,玩家的專業(yè)素質(zhì)也非常重要。 CBA可以通過宣傳和教育來改善玩家的職業(yè)道德。讓玩家理解,遵守合同和職業(yè)道德不僅是對(duì)團(tuán)隊(duì)和球迷的尊重,而且對(duì)自己的職業(yè)負(fù)責(zé)??梢栽O(shè)立一些獎(jiǎng)項(xiàng)來表彰和獎(jiǎng)勵(lì)遵守職業(yè)道德并表現(xiàn)良好的球員;并批評(píng)和懲罰違反職業(yè)道德的球員,形成良好的專業(yè)氛圍。
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